うちの会社は求人を出してもなかなか応募がないんです。
事務員募集では多くの応募がありますが
技術職となるとてんでダメ・・・・・

何でかな～
なんて思っていたのですが

昨日、住宅や店舗関連の施工業務を行っている
同級生と会ったのですが

新入社員だと一人の女性を連れてきました。

その女性は二十代中ごろの
可愛い子

聴けば
同じ県内ですが雪深い地方出身で
地元にはな～んにも無いので
こちら県庁所在地に引っ越してきたそう

本人曰く
学力も資格も何もないので
大型（車）の免許を取得し
なんと運送会社に就職したそうです
それも凄いな～と思ったのですが

で
なんで今度は住宅・店舗関連の
それも職人さんになろうと思ったの？
って聞いたら

最近、森泉が自分で家を作ったり
ヒロミが家具や内装をやったりと
テレビやユーチューブでやってるのをみて
楽しそうだ！と思ったとの事

そっか～
テレビやユーチューブの影響力って凄いのね～！

友人に聞くと
職安に求人を出したら
4人の応募があったそうです

それも4人全員女性💦

さすがにこれには
同級生もビックリしたって言ってました。
（だわね）

で4人中2名の女性を採用したそうなのですが
昨今、建設・建築業界
それも設計や計画では無くて
施工の方への女性の進出が目覚ましい物です

ちなみに
初任給は幾らでだしたのか聞いてみると
17万円から
だそうです。

う～ん
見習いでもその位からじゃないと
今はダメなんですね～

今朝
この一連の話を新社長君にして
早速職安に行って
初任給のUPと
女性受けしやすいコメントを付けるように指示しました。

こんなことで直ぐに
応募があるとも思えませんが
ま～やるだけやらなきゃね！

来てもらえるなら
やっぱりかわいい子が良いな～！
なんて(笑)

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